Техники коучинга и, в том числе, технология обучения действием, дают ответ на вопрос, как научить людей применять полученные или уже имеющиеся знания на практике. Техники коучинга и его инструменты учат людей действовать, двигаться в сторону позитивных изменений и достижения успеха в жизни, поддерживают их в этом процессе. Кто не сталкивался с проблемой, когда, получив на очередных курсах тренингах семинарах положительный импульс и заряд, где были освоены определенные инструменты, техники и знания, возвращаясь  в свою команду, недоумевал по поводу, как и где применить эти знания, и самое главное, как объяснить своим коллегам, что это важно и что это работает?

Знания  приобретенные человеком в техниках коучинга и прожитые им через опыт собственных целей и задач, ситуаций и проблем,   остаются в человеке и могут быть применены им в дальнейшем и продвигать его к достижению успеха в жизни.

Коучинг делает акцент на действиях и практике. Применяя в своей работе с клиентом техники коучинга, его методологию и инструментарий, коуч уверенно сопровождает и поддерживает клиента в его процессе исследования и решения  конкретных задач, получения  намеченных результатов, что развивает клиента и продвигает его к достижению успеха в жизни.